快速响应 分层宣贯——我司扎实开展2026年重大质量考核横展培训

10 月 20日，戴卡总部启动2026年重大质量考核横展宣贯后，我司迅速响应，第一时间整理相关宣贯资料，并组织召开专题培训会。

培训对象覆盖质量副总、技术总监、质量部长、质量骨干、车间部长、车间工艺员、车间班组长等关键岗位，重点围绕变更管理、异常管理、超差放行、专检与百检、校准校验及以往重大问题再发6个维度进行解读，确保关键人员先学一步、学深一层。集中培训后，各车间班组长和工艺员结合岗位实际，面向一线员工开展二次宣贯，将相关要求传递到每个班组、每道工序、每名员工。

通过分层培训、逐级宣贯，实现从管理层到一线员工全覆盖，进一步强化全员质量意识，营造浓厚质量氛围，为2026年重大质量考核落地见效夯实基础。